Derybos dėl nuotolinio darbo su darbuotoju, kaip tai padaryti? Derybos dėl nuotolinio darbo su darbuotoju, kaip tai padaryti?
Paskutiniais metais, prieš trejus metus, darbas iš namų ar kitų nuotolinių vietų tapo būtinybe dėl COVID-19 pandemijos. Šiandien tai yra darbo forma, kuri naudinga abiem pusėms – tiek darbuotojui (ypač kalbant apie laiko taupymą ir galimybę laisviau planuoti dieną), tiek įmonei (kaštų taupymas išlaikant tinkamus efektyvumo ir produktyvumo lygius). Laikotarpiu, kai dauguma darbų reikalauja tik kompiuterio ir interneto prieigos, namų biuras (HO) atrodo siūlantis idealų sprendimą. Vis dėlto, vis dar yra daug įmonių, kurios tuo nėra įsitikinusios – nepaisant darbuotojų išreikšto noro. Žemiau siūlome, kaip derėtis dėl nuotolinio darbo, kad tai atneštų abiem pusėms pasitenkinimą.
|
Top 3 internetiniai komandos formavimo žaidimai nuotolinėms komandoms Top 3 internetiniai komandos formavimo žaidimai nuotolinėms komandoms
Nuo Covid-19 pandemijos nuotolinis darbas tapo norma daugeliui įmonių įvairiose pramonės šakose. Nors daugeliu atžvilgių tai atneša […]
|
Uždirbkite pinigų internetu nustatydami mokamą prieigą. Uždirbkite pinigų internetu nustatydami mokamą prieigą.
Pasinaudojimas mokamomis paslaugomis tapo patrauklia darbo monetizavimo forma visų rūšių kūrėjams. Jei esate vienas iš jų ir norite […]
|
Vykdant verslą „YouTube“: ar vaizdo kokybė svarbi? Vykdant verslą „YouTube“: ar vaizdo kokybė svarbi?
2020 m. kovo mėnesį, atsižvelgdama į Europos Sąjungos prašymą, „YouTube“ sumažino numatytą vaizdo įrašų kokybę iki žemos raiškos. Nuo to laiko žiūrovai […]
|
Patarimai, kaip parduoti grafinius dizainus internetu Patarimai, kaip parduoti grafinius dizainus internetu
Gero grafikos dizainerio sukurti projektai gali būti parduoti „akimirksniu“. Sudėtingi projektai, nepaisant daugybės darbo valandų, gali būti atmesti kliento. […]
|
Kaip vadovai gali efektyviai valdyti lūkesčius? Kaip vadovai gali efektyviai valdyti lūkesčius?
Kaip vadovai gali efektyviai valdyti lūkesčius savo nuotoliniams darbuotojams? Darbuotojai, dirbantys įvairiose pramonės šakose, pasveikino galimybę dirbti nuotoliniu būdu – tai leidžia jiems […]
|
Geriausios laiko sekimo programos 2022 metais Geriausios laiko sekimo programos 2022 metais
Geriausios laiko sekimo programos yra nepaprastai naudingos priemonės. Šiuolaikinio gyvenimo šurmulyje gali būti nepaprastai sunku išlikti viršuje […]
|
Kokie yra nuotolinio darbo iššūkiai projektų vadovams? Kokie yra nuotolinio darbo iššūkiai projektų vadovams?
Namų biuras yra vertinga privilegija daugeliui žmonių ir taip pat puiki darbo patirtis. Tačiau ne visi laiko tai pageidautina būdu […]
|
Nuotolinio darbo valdymo patarimai rinkodaros agentūroms Nuotolinio darbo valdymo patarimai rinkodaros agentūroms
Koronaviruso pandemija sutrikdė daugelio verslų veiklą. Nuotolinis darbas buvo vienintelis sprendimas kai kurioms įmonėms tais laikais. Daugeliui […]
|
Nuotolinis įdarbinimas – iššūkis rekruterio. Nuotolinis įdarbinimas – iššūkis rekruterio.
Nuotolinis verbavimas reiškia pokalbį su kandidatu telefonu arba vaizdo skambučiu, o ne asmeninį susitikimą. Nuotolinis verbavimas nėra […]
|