Mokymosi valdymo sistema yra programa, sukurta švietimo tikslais. Ji paprastai apima kelis skirtingų funkcijų modulius, tačiau pagrindinė sistemos dalis yra jos gebėjimas teikti švietimo kursus internetu. Kiekviena mokymosi valdymo sistema taip pat turėtų turėti modulius duomenų valdymui, pažangos stebėjimui ir ataskaitų teikimui. Mokymosi valdymo sistema gali būti naudojama įmonių mokymuose, internetiniame švietime, tiek viešajame, tiek privačiame sektoriuje.
Dėl greito technologijų pažangos skaitmeninė darbo jėgos transformacija tapo faktu. Mes bendraujame, dirbame, susitinkame ir socializuojamės nuotoliniu būdu, o mūsų internetinės veiklos užima vis daugiau mūsų laiko ir dėmesio.
Mes neturime palikti savo namų, kad pamatytume filmą, išgirstume koncertą ar dalyvautume paskaitoje, visi intelektualūs žmonijos siekiai gali būti kanalizuojami naudojant modernią technologiją.
Visa tai nebūtų įmanoma be nuolatinio daugybės programuotojų, kompiuterių mokslininkų, technologijų specialistų, „geekų“ ir dizainerių pastangų, kad ir kaip būtų galima juos pavadinti. Kadangi jų dėmesys skiriamas visoms galimoms žmogaus įsitraukimo sritims, jis taip pat turi būti nukreiptas į švietimo sritį.
Šiuo metu sunku įsivaizduoti mūsų pasaulį be internetinių kursų, kuriuos siūlo tiek geriausios pasaulio institucijos, tiek žinomi asmenys, norintys pasidalinti savo aistra, interesais ir atsidavimu.
Bet kuris asmuo, turintis kompiuterį ir internetą, gali studijuoti pasirinktą dalyką ir gauti beveik visus galimus diplomus, tokius kaip: sertifikatai, licencijos, magistro diplomai, daktaro laipsniai nuotoliniu būdu. Mokytis internetu niekada nebuvo taip lengva kaip šiandien.
Mokymasis internetu yra ypač gera studijų metodika, skirta suaugusiems. Galime sutikti, kad mokymasis internetu reikalauja didesnio dėmesio, savimotyvacijos ir organizacijos, todėl jis paprastai geriau tinka brandesniems asmenims, tačiau yra sprendimų, skirtų visoms amžiaus grupėms. Įmonės, norinčios tobulinti ir plėsti savo mokymo pastangas, taip pat pereina prie internetinio mokymosi.
Šiuo metu internetinis marketingas kasmet auga neįtikėtinu greičiu ir labai tikėtina, kad iki 2026 metų viršys 376 milijardų dolerių vertę. Kadangi vis daugiau žmonių dirba ir mokosi nuotoliniu būdu, mokymosi valdymo sistemos su internetinių kursų platformomis yra pelningiausios ir labiausiai ieškomos programos.
Kiekviena mokymosi valdymo sistema turi bent kelis pagrindinius modulius, o visos naujos sistemos siūlo vis daugiau ir daugiau galimybių savo vartotojams. Greičiausiai neįmanoma būti tikram, kad pasirinkome geriausią sistemą – netrukus bus geresnių variantų – tačiau vis tiek verta prisiminti keletą svarbių funkcijų, kurias jūsų sistema turėtų turėti.
Socialinės funkcijos, leidžiančios bendrauti tarp mokymo teikėjo ir dalyvių, taip pat bendrauti tarp visų proceso dalyvių. Šis modulis taip pat turėtų leisti duomenų mainus, tai reiškia, kad jis turėtų turėti pokalbių funkcijas ir socialinių tinklų funkcijas (asmeniniai pranešimai, diskusijų forumai).
Žaidimų elementai, kurie gali būti taikomi visiems mokymosi procesams, ne tik tiems, kurie vykdomi internetu. Yra visa metodologija, paaiškinanti žaidimų sistemų naudą motyvacijai ir pažinimui. Tokie elementai kaip: lygiai, taškai, ženkleliai, apdovanojimai yra šios koncepcijos dalis. Paprastai žaidimų elementai gerina mokymo rezultatus ir didina mokomų asmenų įsitraukimą ir pasitenkinimą. Jie gali būti taikomi mokymo situacijose, vykstant atrankai, vertinimui ar kitoms verslo reikmėms.
Priklausomumas verslo vartotojams gali būti pasirinkimas jūsų pasirinktoje mokymosi valdymo sistemoje. Savo logotipo, temų, reklaminių skydelių ar kitų prekės ženklų simbolių pridėjimas gali būti svarbus jūsų verslo patikimumo perspektyvoje. Mokymosi valdymo sistema gali būti viena iš nedaugelio kontaktų su jūsų nuotoliniais darbuotojais vietų, galite nuspręsti, kad vizualiai pritaikyta sistema yra verta kainos.
Mokymo režimų įvairovė, pagrįsta skirtingomis mokymo metodikomis, taip pat gali būti mokymosi valdymo sistemos dalis. Vartotojai turėtų turėti pasirinkimą tarp mokymo, vadovaujamo instruktoriaus (ILT) režimo ir e-mokymosi, kuris gali būti teikiamas dokumentacijos, filmo, įrašo ar kitokiu formatu, kur asmeninis lektoriaus įsitraukimas nėra būtinas.
Skirtingų medijų galimybės turėtų būti svarbios renkantis mokymosi valdymo sistemą jūsų įmonei. Jūsų mokymo komanda gali sukurti tikrai įtraukiančius kursus, tačiau jūsų sistema turi būti visiškai suderinama su visais formatais, kuriuos norite naudoti. Geras mokymosi valdymo sistema turėtų skaityti visų formatų failus: garso, teksto, vaizdo, zip, pdf, html, ir be to, ji tikrai turėtų sugebėti skaityti SCORM/AICC paketus.
Analitinės funkcijos ataskaitoms ir plėtrai paprastai yra vienas iš svarbiausių kiekvienos mokymosi valdymo sistemos modelių. Be šio modulio stebėti mokymo programų poveikį nebūtų įmanoma. Nors vertinimas ir matavimas yra viena svarbiausių mokymo proceso dalių, tai taip pat yra esminis dalykas mokymosi valdymo sistemoje.
Žmonės keičia savo įpročius, ir tai yra faktas. Internetinis mokymasis yra ateities tendencija, ir tai nesikeis. Ir yra daug privalumų turint savo mokymosi valdymo sistemą įmonėje, kai kurie iš jų glaudžiai susiję su nauda, kurią visa visuomenė gauna iš mokymosi internetu.
Štai keletas priežasčių apsvarstyti LMS savo įmonei:
Apibendrinant, mokymosi valdymo sistemos turi daug privalumų, ir įmonės gali jas naudoti vertingoms e-mokymosi patirtims kurti ir diegti. Reikėtų pažymėti, kad mokymosi valdymo sistemos yra didesnės vizijos dalis, kurioje e-mokymosi koncepcija yra pagrindinis elementas. Mokymosi valdymo sistema gali būti tinkama visų tipų verslui; įmonėms su dideliu darbuotojų skaičiumi ji pasirodo esanti esminė.
Taip pat skaitykite: Geriausios 5 internetinės mokymo platformos
Jei jums patinka mūsų turinys, prisijunkite prie mūsų užimtos bičių bendruomenės Facebook ir Twitter.
HR vadovė, turinti puikią gebėjimą kurti teigiamą atmosferą ir sukurti vertingą aplinką darbuotojams. Ji mėgsta matyti talentingų žmonių potencialą ir mobilizuoti juos tobulėti.
Kiekvienas lyderis turi tikslų, tokių kaip komandos kūrimas, siekiant pasiekti tinkamai aukštus rezultatus, įmonės tikslų…
Socialinių tinklų reklamos kampanijos, tiesioginis kontaktas pramonės renginiuose, švietimo medžiagų siūlymas, siekiant padidinti žinias ir…
Kelios mažesnės veiklos sudaro Sprintą Scrum. Sprintai, savo ruožtu, kartu sudaro kelią, skirtą produkto kūrimui…
Gavėjai vis dažniau renkasi vaizdo medžiagą. Rašytinės formos tampa vis mažiau populiarios. Tradiciniai tinklaraštininkai bando…
Kopirajtingas pastaruoju metu tapo itin populiaria profesija. Vis daugiau reklamos tiek iš laisvai samdomų kopiraiterių,…
Ar kada nors jaučiate, kad diena per trumpa viskam, ką planavote, padaryti? Visi mes tai…